Na ons gesprek is WIJ.ZORGEN op zoek gegaan naar een zorgbaan die aansluit bij mijn wensen en ambitie. Ze hebben veel moeite voor mij gedaan.
In de gehandicaptenzorg leer je cliënten vaak echt kennen. Je kijkt naar wat iemand nodig heeft om zo zelfstandig, veilig en prettig mogelijk te leven. Soms zit het verschil in grote stappen, maar vaak juist in kleine momenten. En precies daarin zit de waarde van dit werk.
zelfstandigheid en kwaliteit van leven
gedrag, communicatie en structuur
met familie, collega's, gedragsdeskundigen en andere betrokkenen
waarin zorg en begeleiding vaak samenkomen
Sommige functies zijn vooral gericht op begeleiding: structuur bieden, gedrag begrijpen, ontwikkeling stimuleren en cliënten ondersteunen in keuzes. Andere functies vragen meer verzorging, ADL-ondersteuning of verpleegkundige handelingen. Vaak is het een combinatie.
Op sommige locaties is ADL-zorg een belangrijk onderdeel van je werk. Denk aan ondersteuning bij wassen, aankleden, eten, toiletgang of verplaatsing. Op andere plekken ligt de nadruk minder op lichamelijke zorg en meer op begeleiding, gedrag of zelfstandigheid.
Je kunt werken met mensen met een verstandelijke, lichamelijke, meervoudige of ernstig meervoudige beperking, LVB, autisme, NAH of psychische kwetsbaarheid in combinatie met een beperking.
Je kunt werken op een woonlocatie, binnen dagbesteding, in kleinschalige woonvormen, bij begeleid zelfstandig wonen of in ambulante begeleiding. De dynamiek verschilt sterk per omgeving.
Sommige werkplekken zijn rustig en voorspelbaar. Andere vragen juist stevigheid, snel schakelen en ervaring met moeilijk verstaanbaar gedrag, prikkelgevoeligheid of complexe begeleidingsvragen.
Dan betekent dat niet dat gehandicaptenzorg niet bij je past. Soms past juist een specifieke vorm binnen dit werkveld wél goed bij jou. Daar helpen we je graag naar kijken.
Ondersteunen bij dagelijkse zorg en welzijn.
Zorg, begeleiding en soms verpleegtechnische handelingen combineren.
Cliënten ondersteunen bij structuur, gedrag, activiteiten en dagelijks leven.
Begeleidingsplannen opstellen, doelen bewaken en afstemmen met familie en betrokkenen.
Regie voeren, overzicht houden en collega's inhoudelijk ondersteunen.
Zorginhoudelijke verantwoordelijkheid combineren met begeleiding en afstemming.
Wie ben je, wat drijft je en wanneer ga jij met een goed gevoel naar huis? We brengen samen scherp wat jij nodig hebt om goed tot je recht te komen.
We vertellen wat we weten over de doelgroep, het team, de begeleiding, de sfeer, de roosters, de belasting en de dagelijkse praktijk. Ook als iets pittig kan zijn.
Een werkplek leer je pas echt kennen als je de sfeer, het team en de dagelijkse praktijk ervaart. Daarom plannen we een kennismaking én een meeloopmoment op locatie.
