Word Manager ADL Assistentie in Dordrecht
Ben jij opzoek naar een nieuw baan als Manager in de zorg. zonder dat je actief betrokken bent met de zorg zelf? Ben jij communicatief sterk en weet jij hoe jij verschillende stakeholders kunt verbinden? Dan zijn we op zoek naar jou!
Hoe maak jij het verschil?
Deze rol kent verschillende verantwoordelijkheden. Naast dat je verantwoordelijkheid voor het laten functioneren van de zelfsturende teams zijn ook taken die je moet oppakken als: projectmanagement, samenwerkingsvraagstukken en aanname van nieuwe cliënten en de tevredenheid van de cliënten. Je maakt als manager uit van het regio team wat bestaat uit managers en coaches.
Je zult verantwoordelijk zijn voor 2-4 zelfsturende teams. Het team bestaat uit ADL Assistenten die 24/7 de ADL Assistentie verlenen aan mensen met een fysieke beperking.
Wat verwachten wij van jou?
- Je hebt HBO- werk & denkniveau met minimaal 2 jaar ervaring met het aansturen van personeel;
- Je bent een echte verbinder met een hart voor de zorg- Je bent communicatief vaardig en weet hoe je omgaat met de belangen van zowel de cliënten als het team
- Je bent flexibel in gesteld en draagt graag bij aan een gezonde werksfeer
- Het verlenen van zorg valt niet in het takenpakket
Wat bieden wij jou?
- Een dienstverband van een jaar, waarbij de intentie is dat deze wordt omgezet naar een dienstverband van onbepaalde tijd
- Een bruto maandsalaris (o.b.v. 36 uur) tussen de €3.164 en € 4.465, afhankelijk van je werkervaring
- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden met onder andere een 13e maand
Over jouw werkplek
Het concept van de opdrachtgever richt zich op het ondersteunen van mensen met een fysieke beperking, zodat ze zelfstandig kunnen wonen en de controle over hun leven behouden. Dit omvat aangepaste woningen met technologische hulpmiddelen en aanpassingen voor toegankelijkheid en zelfredzaamheid.
De opdrachtgever biedt adl-assistentie op afroep voor dagelijkse activiteiten zoals persoonlijke verzorging en huishoudelijke taken. Het doel is om bewoners gelijke kansen te geven en inclusie in de maatschappij te bevorderen.
Het initiatief wordt gesteund door verschillende instanties en streeft ernaar mensen met een fysieke beperking de vrijheid en flexibiliteit te geven om hun leven naar eigen inzicht vorm te geven, terwijl ze kunnen rekenen op de beschikbaarheid van adl-assistentie wanneer nodig.
Meer informatie
Solliciteer direct! Of toch nog vragen? Neem contact op 085-0603432. Mailen mag ook naar info@wij.zorgen.nu
WIJ.ZORGEN. Talent van morgen. Zorgt vandaag
Enthousiast over deze vacature?
Solliciteer dan snel op deze functie!
Heb je nog vragen?
Ik sta klaar om je te helpen
Owen Kuijpers
Talentscout
Stuur mij een e-mail
06-850603432
Het sollicitatieproces
Solliciteren
Op basis van jouw CV en ons verhaal overtuigen we onze opdrachtgever om met jou in gesprek te gaan.
Kennismaking
Vertel ons in een persoonlijk gesprek wie je bent, waar je blij van wordt, wat je ambities zijn en wat jij nodig hebt voor het maken van de volgende stap. Wij helpen je met gerichte vragen ontdekken waar jouw hart sneller van gaat kloppen.
Voorstellen
Ben je de perfecte match met deze baan? Dan stellen wij je voor bij de opdrachtgever!
Op gesprek
In gesprek met één of meerdere opdrachtgevers krijg jij de kans om jezelf te presenteren. We begeleiden je hierbij en we bereiden de sollicitatiegesprekken samen voor.
Begeleiding
Ook als je werkt voor onze opdrachtgever blijven we graag met jou in contact. Op basis van jouw studiebudget stellen we een persoonlijk ontwikkelplan met je op. En brengen je verder in je ontwikkeling.
Overname opdrachtgever
Ons gezamenlijke doel is bereikt. De periode via WIJ.ZORGEN zit erop. Jij treedt in dienst bij de opdrachtgever, jouw nieuwe werkgever.
