Meewerkend teamleider, Leerdam
Als teamleider heb je een veelzijdige en uitdagende functie. Het ene moment onderneem je diverse activiteiten met bewoners van de locatie waar je werkzaam bent. Het volgende moment houd je je bezig met bijvoorbeeld de coaching van een collega. Spreekt de combinatie van leidinggeven en meewerken je aan? Dan is deze functie van teamleider echt iets voor jou!
Hoe maak jij het verschil?
Je vervult als meewerkend teamleider een spilfunctie in de behandeling, begeleiding, de organisatie daarvan en de coaching van collega’s. Je geeft leiding aan 8 tot 16 medewerkers.
Door jouw manier van handelen laat je bewoners, verwanten en begeleiders zien wat de bedoeling is. Van nature kijk jij naar wat de bewoners nodig hebben. Je werkt voor ongeveer 70% mee in de directe begeleiding van bewoners, zowel overdag als in de avonduren, weekenden en op feestdagen. Meewerken is voor ons essentieel. Zo sta je dichtbij en ervaar je wat er nodig is om het samenspel tussen bewoners, verwanten en begeleiders te laten slagen.
Wat verwachten wij van jou?
Je bent actief onder het leerklimaat van begeleiders. Je coacht collega’s en geeft vertrouwen zodat zij op basis van persoonlijke kwaliteiten en methodes het beste in zichzelf kunnen oproepen.
- Je wordt aangestuurd door de manager.
- Samen met het team ben je verantwoordelijk om voor een betekenisvolle daginvulling het gewone leven te laten ervaren.
- Samen met de manager en expertise ben je verantwoordelijk voor de kwaliteit van het behandelklimaat.
- Samen met de persoonlijk begeleiders en expertise coördineer je de planning van de behandeling, bewoner- en werkoverleg en de inzet en kwalificaties van begeleiders.
- Je levert een bijdrage aan het functioneren van de sector, je hebt bereikbaarheidsdiensten en collega’s kunnen bij je terecht voor advies.
Wat bieden wij jou?
Een veelzijdige werkplek waarbij jij verantwoordelijk bent voor het reilen en zeilen op de woning. In deze afwisselende baan hoef jij je geen dag te vervelen en ontwikkel jezelf. Verder kun je rekenen op:
- Een salaris afgestemd op jouw ervaring en in salarisschaal FWG 50 of 55, conform CAO gehandicaptenzorg.
- 8% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en uiteraard onregelmatigheidstoeslag (ORT).
- Doorgroeimogelijkheden naar senior teamleider en sectormanager.
Over jouw werkplek
Binnen onze organisatie delen we een krachtige visie en streven we naar één gezamenlijke missie. Ons doel is om mensen met beperkingen te laten ervaren wat het betekent om een normaal leven te leiden. Dit houdt in dat we streven naar een leefomgeving waarin hun waardigheid gewaarborgd is, waarin sociale contacten van belang zijn, waarin ze betekenisvol werk of een zinvolle daginvulling hebben, en waarin ze de vrijheid hebben om zelf keuzes te maken.
Meer informatie
Solliciteer direct! Heb je nog vragen? Bel naar 085-0603432
Enthousiast over deze vacature?
Solliciteer dan snel op deze functie!
Heb je nog vragen?
Ik sta klaar om je te helpen
Pieternel Son
Talentscout
Stuur mij een e-mail
06-850603432
Het sollicitatieproces
Solliciteren
Op basis van jouw CV en ons verhaal overtuigen we onze opdrachtgever om met jou in gesprek te gaan.
Kennismaking
Vertel ons in een persoonlijk gesprek wie je bent, waar je blij van wordt, wat je ambities zijn en wat jij nodig hebt voor het maken van de volgende stap. Wij helpen je met gerichte vragen ontdekken waar jouw hart sneller van gaat kloppen.
Voorstellen
Ben je de perfecte match met deze baan? Dan stellen wij je voor bij de opdrachtgever!
Op gesprek
In gesprek met één of meerdere opdrachtgevers krijg jij de kans om jezelf te presenteren. We begeleiden je hierbij en we bereiden de sollicitatiegesprekken samen voor.
Begeleiding
Ook als je werkt voor onze opdrachtgever blijven we graag met jou in contact. Op basis van jouw studiebudget stellen we een persoonlijk ontwikkelplan met je op. En brengen je verder in je ontwikkeling.
Overname opdrachtgever
Ons gezamenlijke doel is bereikt. De periode via WIJ.ZORGEN zit erop. Jij treedt in dienst bij de opdrachtgever, jouw nieuwe werkgever.
