Ben jij opzoek naar een nieuw baan als Manager in de zorg, zonder dat je actief betrokken bent met de zorg zelf? Ben jij communicatief sterk en weet jij hoe jij verschillende stakeholders kunt verbinden? Dan zijn we op zoek naar jou!

Je zult verantwoordelijk zijn voor 2 tot 4 zelfsturende teams op verschillende locaties. Het team, dat 24/7 de ADL Assistentie verleent aan mensen met een fysieke beperking, bestaat uit ADL Assistenten .

Deze rol kent meerdere verantwoordelijkheden. Naast dat je verantwoordelijkheid voor het laten functioneren en creëren van een gezonde werksfeer van de zelfsturende teams zijn er ook taken die je moet oppakken als: projectmanagement, samenwerkingsvraagstukken en zorgen voor de tevredenheid en aanname van nieuwe cliënten. Verder maak je als manager uit van een regio team met andere managers en coaches

Functie-eisen

• Je hebt HBO- werk & denkniveau met minimaal 2 jaar ervaring als manager
• Je wil graag een bijdrage leveren in de zorg
• Je weet hoe je het best kunt omgaan met het managen van meerdere belangen (zowel van cliënt als die van het team van ADL Assistenten)
• Als communicatief vaardig persoon heb je ervaring met diverse stijlen van conflicthanteringen
• Je weet als geen ander hoe je een positieve bijdrage levert bij het creëren van een gezonde werksfeer.

Waar heb je recht op?

• Een dienstverband van een jaar, waarbij de intentie is dat deze wordt omgezet naar een dienstverband van onbepaalde tijd
• Een bruto maandsalaris tussen de €3.164 en € 4.465 (o.b.v. 36 uur), afhankelijk van je studie-/werkervaring.
• Je hebt recht op goede secundaire arbeidsvoorwaarden

Interesse?

Dan bekijk ik graag wat de mogelijkheden zijn met je. Ik ben te bereiken op het telefoonnummer: 06-15547514, of stuur je CV met motivatie per email naar Walid@wij.zorgen.nu

WIJ.ZORGEN. Talent van morgen. Zorgt vandaag